Riporto le principali mansioni che esplicito nella funzione di tutor stage nel mio Centro di Formazione Professionale
Acquisisco, coinvolgendo allievi e famiglie, i nominativi delle ditte del settore Meccanico, la cui sede sia agevolmente raggiungibile, di norma entro un raggio di 10-15 chilometri. In questa fase gli allievi non contattano le Aziende.
Valuto e seleziono la coerenza dell’attività della ditta con la figura professionale di riferimento (ruolo).
Mi confronto con i colleghi di settore in merito alla lista annuale delle aziende da coinvolgere, per le classi seconde, terze e per il quarto anno e/o specializzazione.
Invio alla ditta tramite Fax una richiesta di disponibilità all’attività di tirocinio per il periodo previsto nella programmazione annuale del centro. (Un allievo per azienda).
Ritiro dalla segreteria la documentazione prevista, consegno al singolo allievo il modulo della dichiarazione allievo – genitore per la firma delle famiglie.
A seguito della risposta affermativa, fisso un appuntamento con il titolare della ditta per :
la presentazione dello stagista;
la sottoscrizione della Convenzione (firma del legale rappresentante nominativo del tutor aziendale) e della Dichiarazione dell’allievo e del genitore;
la conoscenza del tutor aziendale;
la presentazione delle modalità di svolgimento dello Stage per l’allievo;
le indicazioni delle modalità di gestione dei documenti della Regione Veneto;
Compilo il documento di abbinamento azienda-allievo da consegnare in segreteria didattica con i dati anagrafici della ditta ed il nominativo del tutor aziendale assegnato all’allievo per l’acquisizione e la vidimazione da parte della Regione Veneto dei fogli mobili individuali;
Consegno la documentazione agli allievi qualche giorno prima dell’inizio attività, ulteriormente illustrando le modalità di svolgimento dello stage.
Effettuo in genere due visite di monitoraggio per ogni singolo allievo su appuntamento telefonico con l’azienda.
A termine attività verifico la documentazione finale raccolta, prima di consegnarla alla segreteria didattica.
Stendo una sintetica relazione sull’andamento dello stage ed elaboro la valutazione dell’attività dell’allievo con i seguenti indicatori:
colloquio con il tutor aziendale;
colloquio con l’allievo;
analisi della scheda di osservazione compilata dall’Azienda.
Aldo Andrigo
